Aus dem Tagebuche meines Bruders

Pommer-Esche, Catharina von; Pommer-Esche, Robert von

Memoiren der Königlich Preußischen Prinzeß Friederike Sophie Wilhelmine, Markgräfin von Bayreuth, Schwester Friedrichs des Großen / Wilhelmine Friederike Sophie, Brandenburg-Bayreuth, Markgräfin (Public Domain)

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Bibliografische Daten

fullscreen: Dienstblatt des Senats von Berlin (Public Domain) Ausgabe 1956 (Public Domain)

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Monografie

Verfasser:: Pommer-Esche, Catharina von; Pommer-Esche, Robert von

Titel:: Aus dem Tagebuche meines Bruders : mit 7 Porträts und faksimilierten Briefen / nach Familienpapieren herausgegeben von Catharina von Pommer Esche

Erschienen:: Berlin: Verlag von Karl Siegismund, 1911

Sprache:: Deutsch

Digitalisierung:: Berlin: Zentral- und Landesbibliothek Berlin, 2024

Umfang:: VIII, 255 Seiten

Schlagworte:: Pommer-Esche, Robert von ; Tagebuch

Berlin:: B 252 Biographie: Einzelbiographien und Familienbiographien

Dewey-Dezimalklassifikation:: 920 Biografie, Genealogie, Heraldik

URN:: urn:nbn:de:kobv:109-1-15494789

Sammlung:: Berlinerinnen, Berliner

Standort der Druckausgabe:: Zentral- und Landesbibliothek Berlin

Signatur:: B 252 Pomm 1

Copyright:: Public Domain / Gemeinfrei

Zugriffsberechtigung:: Freier Zugang

Ausgegeben U a X/1956 am "6. 4. 1956 AH Tr hoher . Seite 53 Di bi bu, x OT Ka # jenstblaft des Senats von Berlin NE85 Teil I Inneres — Justiz Inhalt: Nr. 35 Verordnung über den Mutterschutz für Beamtinnen des Landes Berlin vom 21. Februar 1956 ..... Seite 53 Nr.36 Verlegung der Dienststellen der Besatzungslastenverwaltung ....-. A Seite 54 Nr. 37 Berechnung der ruhegehaltfähigen Dienstzeit der Hochschullehrer nach dem G 131 ..:.....- Seite 55 Nr.38 Durchführung des $ 172 a des Landesbeamtengesetzes ....... A Seite 55 Nr. 39 Vorläufige Regelung der Haushaltswirtschaft für das Rechnungsjahr 1956 ............000 Seite 55 Nr. 40 Stellenplan 1956 für Beamte, Angestellte und Arbeiter A Seite 59 EEE zu = Frl 1 Inn II A45 1 19.3.1956 wirkungen von gesundheitsgefährlichen Stoffen oder Strah- E 1-35 Fernruf: 87 0591 - (95) 56 71 - | 19.8. 19 len, von Staub, Gasen oder. Dämpfen, von Hitze, Kälte oder BBR Nässe oder von Erschütterungen ‚ausgesetzt. ist. Dies gilt An die Mitglieder des Senats T besonders den Präsidenten des Abgeordnetenhauses von Berlin nn e ra rn den Präsidenten des. Rechnungshofs von Berlin a) für Arbeiten, bei denen regelmäßig Lasten von mehr dis SEE Dienststelle der That VerwWalfun als 5 kg Gewicht oder gelegentlich Lasten von mehr die Anstalten und Eigenbetriebe der N AUDLVETWAIUNE als 10 kg Gewicht ohne mechanische Hilfsmittel von nuchriehtlich Hand gehoben oder regelmäßig Lasten von mehr als Sen . S z 8 kg Gewicht ‚oder gelegentlich Lasten von mehr als an die En Sohaiten Anstalten und Stiftungen des öffentlichen 15 kg Gewicht ohne mechanische Hilfsmittel von Hand bewegt oder befördert werden. Sollen größere Lasten Verordnung mit mechanischen Hilfsmitteln von Hand gehoben, be- FE iS Pe wegt oder befördert werden, so darf die körperliche über den Mutterschutz für Beamtinnen Beanspruchung der werdenden Mutter nicht größer des Landes Berlin vom 21. Februar 1956 sein als bei Arbeiten nach Satz 1; ? b) für Arbeiten, bei denen sie ständig stehen muß, falls Nachstehend gebe ich den Wortlaut der Verordnung über sie nicht die Möglichkeit hat, sich zum kurzen Aus- den Mutterschutz für Beamtinnen des Landes Berlin vom ruhen zu setzen; nach Ablauf des fünften Monats der 21. Februar 1956 (GVBl S. 198) bekannt. Schwangerschaft darf sie täglich nicht länger als vier Die einzelnen Dienstbehörden haben dafür Sorge zu tragen, Stunden mit solchen Arbeiten beschäftigt werden; daß in jeder Dienststelle, bei der regelmäßig mehr als drei c) für Arbeiten, bei denen sie sich häufig erheblich strek- Beamtinnen tätig sind, eine genügende Anzahl von Ab- ken oder beugen oder bei denen Sie dauernd hocken drucken dieser Verordnung an geeigneter Stelle zur Ein- oder sich gebückt halten muß; sicht ausgelegt wird ($ 10 a. a. O.). d) für die Bedienung von Geräten und Maschinen aller Ka a2 . Art mıt hoher Fußbeanspruchung, insbesondere von Im übrigen weise ich darauf hin, daß das nach 8.8 a. a. O. solchen mit Fußantrieb; » zu gewährende Stillgeld aus der Haushaltsstelle zu zahlen MM n . N 4 n ist, aus der die laufenden Dienstbezüge der Beamtin ge- e) für Arbeiten, bei denen sie der Gefahr einer Berufs- leistet werden. Es unterliegt keiner Steuerpflicht. erkrankung im Sinne der Vorschriften über Ausdeh- nung der Unfallversicherung auf Berufskrankheiten Im Auftrage ausgesetzt ist; Schröder i} für die Tätigkeit auf Beförderungsmitteln nach Ablauf des dritten Monats der Schwangerschaft; g) für Beschäftigung mit Fließarbeit jeder Art, wenn die durchschnittliche Arbeitsleistung die Kräfte werden- Ver ordnung der Mütter übersteigt; N A z h) für eine Beschäftigung im Polizeivollzugsdienst über den U Beamtinnen (Außendienst) oder im Strafvollzugsdienst (Gefange- es Landes Berün, nenaufsichtsdienst) ; Vom 21. Februar 1956. i) für eine Beschäftigung auf Infektionsstationen oder . mit Arbeiten, bei denen ständig oder überwiegend mit Auf Grund des 8 41 Abs. 2 des Landesbeamtengesetzes in infektiösem Material umzugehen ist. der Fassung vom 10. Dezember 1954 (GVBl 8. 747) wird R n n Se Ss verordnet: (2) Lehrerinnen und Beamtinnen in Kindergärten, Horten und ähnlichen Einrichtungen dürfen vom Beginn des 81 sechsten Monats der Schwangerschaft an nicht mehr Unter- (1) Eine Beamtin darf während ihrer Schwangerschaft richt erteilen oder in Kindergärten, Horten und ähnlichen nicht beschäftigt werden, soweit nach ärztlichem Zeugnis Einrichtungen tätig sein. Dies gilt sinngemäß für Beamtin- Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind bei Fortdauer 9° IM Außendienst und Krankenpflegedienst. der Dienstleistung gefährdet ist. 53 a : © Sen EHE er gan der Niederkunft darf (1) In den ersten sechs Wochen nach der Niederkunft ist . eine Beamtin nicht zur Dienstleistung heranzuziehen. Wenn 82 und solange sie stillt, verlängert sich diese Frist bis zu acht Wochen, beim Stillen nach einer Frühgeburt bis zu zwölf (1) Während ihrer Schwangerschaft darf eine Beamtin Wochen. Über diese Fristen hinaus ist die Beschäftigung un- nicht mit schweren körperlichen Arbeiten und nicht mit Ar- zulässig, solange die Beamtin dienstunfähig ist. Die Dienst- beiten beschäftigt werden, bei denen sie schädlichen Ein- unfähigkeit ist auf Verlangen nachzuweisen.

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