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Dienstblatt des Senats von Berlin Teil I 
Nr. 47 
nach vierjähriger Bewährung in Vergü- 
tungsgruppe V b Fallgruppe 1 b. 
{Hierzu Protokollnotiz Nr. 9)“ 
bb) In der Fallgruppe 2 werden die Worte „ein mit 
dem Hinweiszeichen * gekennzeichnetes Tätig- 
keitsmerkmal der Vergütungsgruppe Va oder 
V b erfüllen“ durch die Worte „nach mit dem 
Hinweiszeichen * gekennzeichneten Tätigkeits- 
merkmalen in der Vergütungsgruppe V a oder 
V b eingruppiert sind“ ersetzt und der Klam- 
mersatz gestrichen sowie der Klammerzusatz 
„(Hierzu Protokollnotiz Nr. 13)“ angefügt. 
h) Die Vergütungsgruppe V b wird wie folgt geändert 
und ergänzt: 
aa) Die Fallgruppe 1 wird durch die folgenden 
Fallgruppen 1 a bis 1c ersetzt: 
„1a. Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit gründliche, umfassende 
Fachkenntnisse und selbständige Leistun- 
gen erfordert. 
(Gründliche, umfassende Fachkenntnisse 
bedeuten gegenüber den in den Fallgrup- 
pen 1a der Vergütungsgruppen VII, VIb 
und V c geforderten gründlichen und viel- 
seitigen Fachkenntnissen eine Steigerung 
der Tiefe und der Breite nach.) * 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9) 
Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit sich dadurch aus der Fall- 
gruppe 1 a heraushebt, daß sie mindestens 
zu einem Drittel besonders verantwor- 
tungsvoll ist.* 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9) 
Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit gründliche und vielseitige 
Fachkenntnisse und selbständige Leistun- 
gen erfordert, 
nach dreijähriger Bewährung in Vergü- 
tungsgruppe V c Fallgruppe 1a. 
(Die gründlichen und vielseitigen Fach- 
kenntnisse brauchen sich nicht auf das 
gesamte Gebiet der Verwaltung (des Be- 
triebes), bei der der Angestellte beschäf- 
tigt ist, zu beziehen. Der Aufgabenkreis 
des Angestellten muß aber so gestaltet 
sein, daß er nur beim Vorhandensein 
gründlicher und vielseitiger Fachkennt- 
nisse ordnungsgemäß bearbeitet werden 
kann. Selbständige Leistungen erfordern 
ein den vorausgesetzten Fachkenntnissen 
entsprechendes selbständiges HErarbeiten 
eines Ergebnisses unter Entwicklung 
einer eigenen geistigen Initiative; eine 
leichte geistige Arbeit kann diese Anfor- 
derung nicht erfüllen.) 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9)“ 
gruppe 1 a heraushebt, daß mindestens zu 
einem Drittel schwierige Forschungsauf- 
gaben zur selbständigen und verantwort- 
lichen Bearbeitung übertragen sind.* 
(Hierzu Protokollnotizen Nrn. 1 und 2)“ 
bb) Die bisherigen Fallgruppen 2 bis 8 werden Fall- 
gruppen 3 bis 9. 
In der Fallgruppe 3 werden die Worte „Fall- 
gruppe 1“ durch die Worte „Fallgruppe 1 a“ 
ersetzt. 
dd) Es wird die folgende Fallgruppe 10 angefügt: 
„10. Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit sich durch das Maß ‚der 
damit verbundenen Verantwortung erheb- 
lich aus der Vergütungsgruppe IV a Fall- 
gruppe 1 a heraushebt, 
nach fünfjähriger Bewährung in Vergü- 
tungsgruppe III Fallgruppe 1 a. 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9)“ 
In der Vergütungsgruppe III wird die Fallgruppe 1 
durch die. folgenden Fallgruppen 1a und 1b er- 
setzt: 
„1a. Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, sonsti- 
gen Innendienst und im Außendienst, deren 
Tätigkeit sich durch das Maß der damit ver- 
bundenen Verantwortung erheblich aus der 
Vergütungsgruppe IVa Fallgruppe 1a her- 
aushebt. 
‘Hierzu Protokollnotiz Nr. 9) 
Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, sonstigen 
Innendienst und im Außendienst, deren Tätig- 
keit sich durch besondere Schwierigkeit und 
Bedeutung aus der Vergütungsgruppe IV bb 
Fallgruppe 1 a heraushebt, 
nach vierjähriger Bewährung in Vergütungs- 
gruppe IV a Fallgruppe 1a. 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9)“ 
In der Vergütungsgruppe IV a wird die Fallgruppe 1 
durch die folgenden Fallgruppen 1a und 1b er- 
setzt: 
a) 
C 
) 
„1a. Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, sonstigen 
Innendienst und im Außendienst, deren Tätig- 
keit sich durch besondere Schwierigkeit und 
Bedeutung aus der Vergütungsgruppe IV b 
Fallgruppe 1 a heraushebt. 
{Hierzu Protokollnotiz Nr. 9) 
Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, sonstigen 
Innendienst und im Außendienst, deren Tätig- 
keit sich mindestens zu einem Drittel durch 
besondere Schwierigkeit und Bedeutung aus 
der Vergütungsgruppe IVb Fallgruppe 1a 
heraushebt. 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9)“ 
g) Die Vergütungsgruppe IV b wird wie folgt geändert 
und ergänzt: 
aa) Die Fallgruppe 1 wird durch die folgenden 
Fallgruppen 1a und 1b ersetzt: 
„1a. Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit sich dadurch aus der Ver- 
gütungsgruppe V b Fallgruppe 1 a heraus- 
hebt, daß sie besonders verantwortungs- 
voll ist. 
(Hierzu Protokollnotiz Nr. 9) 
Angestellte im Büro-, Buchhalterei-, son- 
stigen Innendienst und im Außendienst, 
deren Tätigkeit sich dadurch aus der Ver- 
gütungsgruppe V b Fallgruppe 1 a heraus- 
hebt, daß sie mindestens zu einem Drittel 
besonders verantwortungsvoll ist. 
bb) Die Fallgruppe 25 erhält die folgende Fassung: 
„25. Leiter von Registraturen, deren Tätigkeit 
sich durch die besondere Bedeutung der 
Registratur aus der Vergütungsgruppe 
Vc Fallegruppe 9 oder 10 heraushebt.* “ 
cc) Es werden die folgenden Fallgruppen 25 a und 
25 b eingefügt: 
„25a. Leiter einer nach Sachgesichtspunkten 
vielfach gegliederten Registratur, denen 
mindestens fünf Registraturangestellte, 
davon zwei mindestens der Vergütungs- 
gruppe VI b Fallgruppe 40, ständig unter- 
stellt sind. 
(Hierzu Protokollnotizen Nrn. 22 und 24)